RSS-länk
Mötesärende:https://espoo-sv.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kasvun ja oppimisen lautakunta
Protokoll 29.09.2021/Paragraf 45
Föregående ärende | Följande ärende | Anvisning för ändringssökande Mötesärende i PDF-format |
8398/00.00.01/2021
Kasvun ja oppimisen lautakunta 29.09.2021 § 45
§ 45
Perkkaanpuiston koulun johtokunnan vaali
Valmistelijat / lisätiedot: |
Salovaara Jutta E |
|
etunimi.sukunimi@espoo.fi
Vaihde 09 816 21
Päätösehdotus Perusopetuksen johtaja Nurmi Juha
Kasvun ja oppimisen lautakunta
1
valitsee Perkkaanpuiston koulun johtokuntaan toimikaudeksi 2021-2023 seuraavat henkilöt:
Jäsen
/Henkilökohtainen varajäsen
Anttoni Huhtala
/Mohammed Kaiser
Kimmo Kinnunen
/Sajjad Vojdanian
Lotta Henriksson
/Tiina Repo
Suvi Mikkilä
/Anna Riikonen
Kiira Piirainen
/Katja Vuontisvaara
Henkilökunta:
Aija Vihavainen
/Sanna Poukari
Jani Viljanen
/Minna Mäkelä
2
nimeää johtokunnan puheenjohtajaksi Suvi Mikkilän ja varapuheenjohtajaksi Anttoni Huhtalan.
Käsittely
Päätös
Kasvun ja oppimisen lautakunta:
Esittelijän ehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.
Selostus
Opetus- ja varhaiskasvatuslautakunta on 9.6.2021 § 124 päättänyt johtokuntien määrästä sekä johtokuntien asettamisen periaatteista suomenkielisissä oppilaitoksissa toimikaudella 2021-2023.
Kasvun ja oppimisen lautakunta vahvistaa jokaisen johtokunnan jäsenmäärän, valitsee johtokunnan jäsenet ja varajäsenet sekä nimittää puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan.
Johtokuntien jäsenet valitaan koulun huoltajien ja henkilökunnan ehdotusten perusteella. Koulun huoltajakokous on antanut ehdotuksensa huoltajajäsenten määrästä, johtokunnan jäsenistä ja varajäsenistä sekä puheenjohtajasta ja varapuheenjohtajasta. Koulun henkilökunnan kokous on antanut ehdotuksensa johtokunnan henkilökuntajäsenistä ja heidän varajäsenistä. Huoltajien kokousten kokousasiakirjat ehdokasasetteluineen ovat nähtävinä lautakunnan kokouksessa tai ennen kokousta asian valmistelijan kanssa sovitulla tavalla.
Naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta annetun lain 4 a §:n mukaan johtokunnassa tulee olla sekä naisia että miehiä kumpiakin vähintään 40 %, jollei erityisestä syystä muuta johdu. Tämä koskee erikseen varsinaisia jäseniä ja erikseen varajäseniä. Jäsenehdokkaina ei ole ollut tarpeeksi miehiä, minkä vuoksi on erityinen syy poiketa edellä mainitusta osuudesta. Tasa-arvokiintiö ei toteudu johtokunnan varajäsenten osalta.
Johtokunta asetetaan kaudelle 2021-2023.
Päätöshistoria
Föregående ärende | Följande ärende | Anvisning för ändringssökande Mötesärende i PDF-format |