Dynasty informationsservice
Esbo stad RSS Sökning

RSS-länk

Mötesärende:
https://espoo-sv.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Möten:
https://espoo-sv.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30?page=rss/meetings&show=30

Kaupunginhallitus
Protokoll 20.12.2021/Paragraf 444

Föregående ärende | Följande ärende Anvisning för ändringssökande Mötesärende i PDF-format


11574/01.01.00/2021

 

 

 

Kaupunginhallitus 20.12.2021 § 444

 

 

§ 444

Uudet virat ja toimet sekä virkoja ja toimia koskevat muutokset ja lakkautukset vuonna 2022

 

Valmistelijat / lisätiedot:

Kunnas Jere

 

 etunimi.sukunimi@espoo.fi

 Vaihde 09 816 21

 

Päätösehdotus Kaupunginjohtaja Mäkelä Jukka

 

Kaupunginhallitus perustaa uudet virat ja hyväksyy uudet toimet sekä virkoja ja toimia koskevat muutokset ja lakkautukset liitteiden mukaisesti.

 

Käsittely 

 

 

ätös

Kaupunginhallitus:
Esittelijän ehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

 

 

Selostus Valtuusto hyväksyi 8.12.2021 Espoon kaupungin talousarvion vuodelle 2022. Nyt tuodaan päätettäväksi talousarvioon sisältyvät uudet virat ja toimet sekä virkoja ja toimia koskevat muutokset ja lakkautukset. Virkoja ja toimia koskevat esitykset tukevat Espoo-tarinan ja Taloudellisesti kestävä Espoo -ohjelman tavoitteiden toteuttamista. Vuoden 2022 talousarvioon liittyen esitetään kaupunginhallitukselle yhteensä 327 uuden viran ja toimen perustamista sekä virkoja ja toimia koskevia muutoksia yhteensä 110.

 

Uusista viroista ja toimista 71 perustuu talousarvion neuvottelutuloksen mukaisiin määrärahalisäyksiin. Näistä 68 kohdentuu hyvinvoinnin ja terveyden toimialalle ja kolme kaupunkiympäristön toimialalle.

 

Kasvun ja oppimisen toimiala

 

Kasvun ja oppimisen toimialalle esitetään 207 uutta virkaa ja toimea. Uusista viroista ja toimista 122 kohdistuu perusopetuksen tulosyksikköön ja 62 suomenkielisen varhaiskasvatuksen tulosyksikköön. Toisen asteen koulutuksen ja nuorisopalvelujen tulosyksikköön kohdennetaan 21 uutta virkaa ja toimea ja svenska bildningstjänsteriin yksi uusi virka sekä toimialan esikuntaan yksi uusi toimi. Merkittävä osa kasvun ja oppimisen toimialan uusista viroista ja toimista on aiemmin tuntityönä, määräaikaisina työsuhteina tai vuokratyönä tehdyn työn vakinaistamista perusopetuksessa sekä toisen asteen koulutuksessa. Varhaiskasvatuksessa uusia toimia kohdennetaan valmistuviin uusiin päiväkoteihin.

  

Lisäksi kasvun ja oppimisen toimialalla esitetään 39 virkaa ja toimea koskevaa muutosta, joista suurin osa tehdään varhaiskasvatuksen pitkäkestoiseen tehtävärakennemuutokseen liittyen.

 

Hyvinvoinnin ja terveyden toimiala

 

Hyvinvoinnin ja terveyden toimialalle esitetään 92 uuden viran ja toimen perustamista kuntalaisille tarjottaviin peruspalveluihin. Näistä 68 perustuu talousarvion neuvottelutuloksen mukaisiin määrärahalisäyksiin. Uusia virkoja ja toimia esitetään 32 perhe- ja sosiaalipalveluihin, 17 vanhusten palveluihin, 42 terveyspalveluihin ja yhtä hallintoon.

 

Hyvinvoinnin ja terveyden toimialalla esitetään lisäksi yhteensä 52 virkaa ja toimea koskevaa muutosta.

 

Kaupunkiympäristön toimiala

 

Kaupunkiympäristön toimialalle esitetään kuuden viran ja toimen perustamista. Näistä kolme sijoittuu ympäristöterveydenhoitoon ja kolme on talousarvon neuvottelutuloksen mukaisia lisäyksiä kaupunkisuunnittelukeskukseen. Lisäksi esitetään neljää toimea koskevaa muutosta.

 

Elinvoiman tulosalue

 

Elinvoiman tulosalueelle esitetään 16 uutta virkaa ja toimea. Näistä neljä sijoittuu elinkeino ja työllisyys -tulosyksikköön. Yhdeksän uutta toimea perustetaan kaupunginkirjastoon Espoonlahden aluekirjaston käyttöönottoon. Loput kolme uutta toimea perustetaan kaupunginmuseoon ja kulttuurin yhteyspalveluihin. Lisäksi elinvoiman tulosalueen kulttuurin tulosyksikössä esitetään neljää virkaa ja toimea koskevaa muutosta.

 

Konsernihallinto ja Länsi-Uudenmaan pelastuslaitos

 

Konsernihallinnon työterveyspalveluihin esitetään kahden yleislääkärin viran perustamista.  

 

Virkoja ja toimia koskevia muutoksia esitetään konsernihallinnossa 11, joista yhdeksän liittyy kaupungin tietohallinnon toimintamallimuutokseen ja uudelleen organisointiin Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen perustamiseen valmistauduttaessa.

 

Länsi-Uudenmaan pelastuslaitoksen tukipalveluihin esitetään neljää uutta virkaa ja toimea.

 

 

Päätöshistoria

 

 

Liitteet

1

Hyvinvoinnin ja terveyden toimiala_uudet virat ja toimet

2

Hyvinvoinnin ja terveyden toimiala_virkoja ja toimia koskevat muutokset

4

Koha_koto_kyt_elinvoima_virkoja ja toimia koskevat muutokset

5

Koha_koto_kyt_elinvoima_uudet virat ja toimet

 

Oheismateriaali

 

 

 

Tiedoksi

 

 

 


Föregående ärende | Följande ärende Anvisning för ändringssökande Mötesärende i PDF-format